Дошкільний вік – сприятливий період, під час якого формуються цінні якості, необхідні людині. На основі правильного трудового виховання, отриманого в дошкільному віці, у дітей розвиватиметься бажання працювати і в старшому віці. Своєчасне трудове виховання необхідне і для підготовки дитини до школи, де зміст навчання і життя пов’язані з працею.
Праця розвиває відповідальність, уміння розпоряджатися своїм часом і планувати свою роботу, привчає поважати буденну, хоч і не завжди цікаву, але необхідну домашню роботу, цінувати й поважати працю старших. А також потрібно виховувати інтерес до результатів праці, тобто знаходити радість і задоволення від закінченої справи.
Дотримуйтесь певних принципів трудового виховання:
- Праця в сім’ї не повинна бути важкою, примусовою. Вона має бути творчою.
- Виховання працелюбства у дітей потрібно поєднувати з моральним вихованням, з гуманним ставленням до людей.
- У трудовому вихованні дітей слід виходити з того, що в праці дитина розвивається не тільки фізично, а й духовно.
У роботі з дітьми використовуйте такі прості і корисні правила:
- Усе, що я можу, – зроблю сам;
- Якщо я не вмію, то навчуся;
- Умію сам – допоможу іншим.
Поради щодо трудового виховання дітей
– залучати дитину до трудових справ сім’ї якомога раніше;
– за дитиною старшого дошкільного віку потрібно закріпити постійні обов’язки, за виконання яких вона має бути відповідальною;
– не допускати відхилень від встановлених дорослим вимог, щоб не давати дитині приводу до ухиляння від своїх обов’язків;
– не карати дитину працею: праця має приносити радість та задоволення;
– учити дитину працювати, прищеплюючи їй елементарні навички культури трудової діяльності;
– раціональні прийоми праці, правильне використання знарядь праці, планування та завершення трудового процесу;
– не давати дитині непосильних доручень, але доручати роботу з достатнім навантаженням;
– не підганяти дитину, чекати, поки вона закінчить роботу сама;
– завжди дякувати дитині за допомогу чи старанно виконане доручення;
– не забувати хвалити дитину за ту роботу, яка вимагала від неї особливих зусиль.
Таким чином, трудова діяльність є одним з важливих чинників виховання особистості. Головна розвивальна функція праці – це перехід від самооцінки до самопізнання. Крім цього в процесі праці розвиваються уміння і навички. В трудовій діяльності формуються нові види мислення. Внаслідок колективної праці дитина одержує навики роботи, спілкування, співробітництва, що покращує адаптацію дитини в суспільстві.